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打好“人才服务和政治引领”组合拳 溧水区全面激发人才创新创业创造新活力
2020-09-01 09:26:00

今年,面对突如其来的新冠肺炎疫情,南京市溧水区积极主动作为,创新工作方式方法,优化人才发展环境,扎实开展政策宣讲,强化人才政治引领,厚植人才发展优势,为实现经济高质量发展注入新动能,不断激发人才创新创造新活力。

强化服务保障,关心关爱人才成长发展。一方面,出台政策举措帮助人才共克时艰。2月出台《溧水区应对疫情关爱人才企业发展八条举措》,助力200多家人才企业纾困解难、复工复产,4月配合区政府出台支持制造业高质量发展双十条政策,加大30万元至50万元人才年薪奖补力度。提高人才资金使用效能,加快人才专项资金拨付,今年累计拨付各类人才专项资金近3000万元,破解人才企业资金的燃眉之急。2020年高层次人才科技贡献奖励该区共有19家企业的60名人才获得,累计奖补近150万元。另一方面,优化提升人才服务水平。进一步加大人才安居、子女就学、健康医疗等人才服务保障,上半年共有49名人才享受购房服务、42名人才享受租房补贴、58名人才享受子女就学服务,累计发放人才安居补贴资金1255万元。健全人才金融支持体系,打造“全链条”人才服务体系。搭建赛事引才平台,浓厚人才创新创业氛围,围绕2020南京创新周,成功举办国际未来食品峰会、荷兰绿色智慧农业企业线上路演、2020年溧智创业营等10余场人才交流活动,其中1个项目荣获2020年“中华门创将”大赛总决赛新能源汽车组第一名,一个产业链人才项目在亚太经合组织(APEC)创新城市论坛暨2020全球菁英人才节开幕式上签约。积极选树宣传创业人才先进典型,今年共在人民网、新华网、新华日报等中央、省级媒体宣传该区人才先进事迹12次。

强化工作创新,扎实开展人才政策宣讲。深入推进“创业南京”英才计划等重点人才工程,加大政策推介推送力度,打通政策宣讲“最后一公里”。今年以来,统筹组织开展政策宣讲12场次,将市委一号文新政流程图、服务清单点对点送进企业、人才手中。一是开展线上推送宣讲。创新宣讲方式,4月16日举办南京“百校对接计划”溧水线上对接会,“云”上推介溧水人才就业创业政策,累计线上观看人数超32万人次;微溧水、创业溧水等公众号累计推送人才政策16次,线上累计点击率超5万人次。二是开展线下集中宣讲。6月12日在南京农高区举办海外人才、高层次创业人才政策专题宣讲会,7月29日在永阳街道举办科技人才政策宣讲会,累计到会企业代表近千人。三是开展入户访企宣讲。8月5日组织召开溧水区省第十三批科技镇长团到任部署暨政策培训会,培育壮大“政策宣讲团”,充分发挥科技镇长团桥梁纽带、科技服务作用,累计走访企业近1000家,主动送政策上门。

强化政治引领,深入开展爱国主题教育。统筹做好人才政治引领吸纳和爱国奋斗奉献主题教育,弘扬爱国奋斗精神,树立报国之志,砥砺家国情怀。一是开展爱国主题教育。上半年共组织20名高层次人才参加“爱国奋斗奉献”主题活动,7月份组织5名省乡土人才代表参加全市人才党员骨干培训班,加强人才政治吸纳,筑牢爱国奋斗奉献精神。二是组织学习参观考察。8月9日至12日组织10名党政人才代表赴长沙、广州等地学习考察,先后参观科技产业园、科技企业孵化器、红色教育基地,激发奋斗热情,凝聚奋斗力量。三是激发人才抗疫动力。积极引导各类优秀人才抗击新冠疫情,汇聚防疫人才合力,统筹将疫情防控与爱国奋斗奉献主题教育活动结合起来,充分发挥医疗人才利用自身专业优势参与疫情防控,筹集各类人才捐赠善款近500万元。9月份该区将举办知识分子(人才)爱国奋斗奉献主题教育研修班,进一步激活“爱国基因”“奋斗基因”“奉献基因”,强化人才心为党属,激发使命担当。

匡星星

  编辑:田振亚